Jobs Interview Question

There are several classes of job interview questions:


1. Skills based questions
These job interview questions are related to specific job skills outlined in essential criteria. Candidates are asked to give examples of their work, or outline their duties and performance in key roles.

2. Knowledge based questions Many jobs have a required knowledge base. Interview questions are used to find out the depth of knowledge, and to check and confirm candidates have the essential information required to do the work involved.

3. Technical questions These are a different type of knowledge based job interview questions, and they relate to the technical issues of the position. In some job interviews, a person on the interview panel is appointed to ask these questions, and give expert evaluation of answers to the panel.

4.Problem solving questions • The problem solving job interview questions are now standard practice. Problem solving questions are used to define skill levels and the ability to deal with difficulties. • Experience related questions This is a range of job interview questions designed to test prior experience across the range of job skills contained in the position. They include additional questions to clarify the scope of candidates? experience. They also deal with issues related to the job, particularly where levels of experience relate directly to the complexity of the work.

5.Interpersonal skills questions These are job interview questions which explore workplace relationships, team roles, leadership, and other personal characteristics of candidates. Questions can range from dealing with stress to contributing to a team.

6.Assessing job interview questions Interview assessments use the merit principle to decide successful applicants based on their answers to the job interview questions. A panel discussion and consensus, or a formal evaluation process using an 'evaluation grid', (a step by step analysis of answers) is conducted.

7.The selection process Interviewers select the candidate who meets all job criteria to an acceptable standard. The panel then makes a recommendation for appointment to management.

Welcome to Kerja Kosong Online 2016

Daily Job Vacancies UPDATE!!!.


Showing posts with label perak. Show all posts
Showing posts with label perak. Show all posts

KERJA KOSONG UPSI 2014

Written By Admin on Wednesday, October 16, 2013 | 12:48 PM

Jawatan Kosong Di UPSI Oktober 2013
Universiti Pendidikan Sultan Idris (UPSI), satu- satunya Universiti Pendidikan di Malaysia dengan ini mempelawa warganegara Malaysia yang berkelayakan menyertai kami meneruskan kebitaraan dengan mengisi jawatan – jawatan seperti tersenarai. Pemohon bermula 07 Oktober 2013 (Isnin)

1 Jurutera Makanikal
2 Penolong Pegawai Farmasi
3 Pembantu Pembedahan Pergigian

Calon-calon yang ingin memohon jawatan di Universiti Pendidikan Sultan Idris (UPSI) perlu mendaftar untuk mempunyai akaun dengan Online Job Application ini. http://myjobs.upsi.edu.my

Tarikh tutup permohonan adalah pada 21 Oktober 2013

Maklumat lanjut klik sini
12:48 PM | 0 comments | Read More

KERJA KOSONG UPSI 2013

Written By Admin on Thursday, January 24, 2013 | 10:14 PM

universiti pendidikan sultan idris (upsi)
Universiti Pendidikan Sultan Idris (UPSI), satu- satunya Universiti Pendidikan di Malaysia dengan ini mempelawa warganegara Malaysia yang berkelayakan menyertai kami meneruskan kebitaraan dengan mengisi jawatan – jawatan seperti tersenarai.Pemohon bermula 17 Januari 2013 (Khamis)

1 PEGAWAI UNDANG-UNDANG L48
2 PEGAWAI UNDANG-UNDANG L41

INFO KELAYAKAN KLIK SINI

Tarikh tutup permohonan adalah pada 01 Februari 2013 (Jumaat)

MORE INFO KLIK SINI
10:14 PM | 0 comments | Read More

JAWATAN KOSONG UPSI

Written By Admin on Thursday, December 23, 2010 | 11:39 PM


Universiti Pendidikan Sultan Idris (UPSI), satu- satunya Universiti Pendidikan di Malaysia dengan ini mempelawa warganegara Malaysia yang berkelayakan menyertai kami meneruskan kebitaraan dengan mengisi jawatan - jawatan bertaraf TETAP seperti tersenarai. Pemohon boleh mengisi secara online bermula 19 Disember 2010 (Ahad)
SENARAI KEKOSONGAN JAWATAN BUKAN AKADEMIK
BILJAWATANGREDTARAF LANTIKANKEKOSONGAN
1PUSTAKAWANS52TETAP1
2KURATORS48
3 PEGAWAI BELIA DAN SUKANS48
4
PEGAWAI TADBIRN48
5PEGAWAI PERGIGIANU48
6PEGAWAI PERGIGIANU44
7PEGAWAI PERUBATANUD43
8PEGAWAI KESELAMATAN KP44
9PEGAWAI KESELAMATANKP41
10PENOLONG PEGAWAI TADBIRN27
11AHLI FOTOGRAFIB17
SYARAT - SYARAT LANTIKAN
Klik untuk mendapatkan syarat- syarat lantikan bagi setiap jawatan yang ingin dipohon.
PANDUAN PERMOHONAN
i. Pemohon hendaklah mengisi semua maklumat yang diperlukan dalam Sistem
Online. SILA KLIK DI SINI
UNTUK MENGISI SECARA ONLINE.

ii. Pastikan anda memperolehi, mencatatkan dan menyimpan nombor ID yang
merupakan nombor rujukan permohonan anda.
iii. Pastikan semua butiran maklumat telah lengkap diisi sebelum menekan
butang ’apply’.

i.v Pemohon hendaklah mencetak maklumat ID tersebut dan Curriculum Vitae /
Resume (CV) pada kertas A4 dan seterusnya mengambil tindakan berikut:
(a) Melekatkan sekeping gambar berukuran paspot pada cetakan ID.
(b) Melampirkan salinan sijil-sijil dan dokumen yang telah disahkan dengan
kemas dan tersusun.

(c) Pemohon yang merupakan kakitangan UPSI, diminta menghantar
dokumen permohonan beserta sekeping surat iringan yang
dialamatkan kepada Pendaftar UPSI
(d) Pemohon yang sedang berkhidmat dalam Perkhidmatan Awam,Badan
Berkanun dan Pihak Berkuasa Tempatan perlu melampirkan perakuan
permohonan daripada Ketua Jabatan beserta salinan Laporan Nilaian
Prestasi Tahunan terkini dan salinan Laporan Perkhidmatan.
v. Cetakan ID, CV / Resume dan lampiran-lampiran yang telah disusun dan
dikepilkan hendaklah dihantar ke alamat

UNIT PERJAWATAN
BAHAGIAN SUMBER MANUSIA
JABATAN PENDAFTAR
Tingkat 1, Bangunan Canselori
UNIVERSITI PENDIDIKAN SULTAN IDRIS
35900 Tanjong Malim, Perak
Sila catatkan nama jawatan yang dipohon di penjuru atas sebelah kiri sampul surat. Hanya permohonan yang lengkap dan diterima sebelum/pada tarikh tutup permohonan sahaja akan diproses. Jika pemohon tidak menerima sebarang pemberitahuan dalam tempoh enam (6) bulan selepas tarikh tutup permohonan, sila anggap permohonan adalah tidak berjaya.

Sila hubungi Bahagian Sumber Manusia di talian 05-4506328 / 6338 / 6339 / 6340 atau e-me myjob@upsi.edu.my Alamat email ini dilindungi dari Spambot. Perlukan JavaScript untuk melihatnya untuk pertanyaan.
TARIKH TUTUP PERMOHONAN
Tarikh tutup permohonan adalah pada 10 Januari 2011 (Isnin)


MORE INFO FRESH GRADUATE JOBS

MORE INFO EXECUTIVE LEVEL JOBS
11:39 PM | 0 comments | Read More

JAWATAN KOSONG UPSI

Written By Admin on Wednesday, October 13, 2010 | 9:38 PM


Universiti Pendidikan Sultan Idris (UPSI), satu- satunya Universiti Pendidikan di Malaysia dengan ini mempelawa warganegara Malaysia yang berkelayakan menyertai kami meneruskan kebitaraan dengan mengisi jawatan - jawatan bertaraf TETAP/ SAMBILAN seperti tersenarai.

1.
PENOLONG PEGAWAI PENYEDIAAN MAKANAN C27

Download Syarat Lantikan

Permohonan Adalah Secara ONLINE Klik SINI

Cetakan ID, CV / Resume dan lampiran-lampiran yang telah disusun dan dikepilkan hendaklah dihantar ke alamat

UNIT PERJAWATAN
BAHAGIAN SUMBER MANUSIA
JABATAN PENDAFTAR
Tingkat 1, Bangunan Canselori
UNIVERSITI PENDIDIKAN SULTAN IDRIS
35900 Tanjong Malim, Perak

Tarikh tutup permohonan adalah pada 19 Oktober 2010


MORE INFO FRESH GRADUATE JOBS

MORE INFO EXECUTIVE LEVEL JOBS
9:38 PM | 0 comments | Read More

JAWATAN KOSONG MAJLIS PERBANDARAN TAIPING

Written By Admin on Wednesday, August 18, 2010 | 6:42 AM

A. Warganegara Malaysia yang berkelayakan berumur tidak kurang dari 18 tahun pada tarikh tutup iklan adalah dipelawa untuk membuat permohonan jawatan seperti berikut. Keutamaan akan diberi kepada rakyat Negeri Perak Darul Ridzuan

BIL
JAWATAN
GRED
BIL KOSONG
1.PEN. PEG. PERANCANG BANDAR DAN DESA - TETAP
J29
1
2.PEMBANTU PERTANIAN - TETAP
G17
1
3.PEMBANTU PENILAIAN - TETAP
W17
1
4.PEMANDU KENDERAAN - TETAP/KONTRAK
R3
2
5.PEKERJA AWAM TETAP/KONTRAK
R1
40


B. Maklumat lengkap serta syarat-syarat kelayakan boleh didapati melalui laman web Majlis Perbandaran Taiping (http://www.mptaiping.gov.my/)

C. CARA MEMOHON


  • Semua permohonan hendaklah mengemukakan Borang Permohonan yang boleh didapati di Kaunter Bayaran, Aras Bawah, Majlis Perbandaran Taiping, Jalan Taming Sari, 34000 Taiping (waktu pejabat) dengan bayaran sebanyak RM2.00 atau dengan muat turun (download) melalui laman web Majlis Perbandaran Taiping (http://www.mptaiping.gov.my/) dengan menyertakan bersama kiriman wang pos sebanyak RM2.00 atas nama Yang Dipertua, Majlis Perbandaran Taiping sebagai wang proses. Borang permohonan adalah terhad.
  • Tiap-tiap permohonan hendaklah disertakan dengan salinan Sijil / Ijazah dan keputusan peperiksaan yang telah diperolehi yang diakui sah oleh pegawai Kumpulan Pengurusan dan Profesional dan sekeping gambar berukuran passport dengan sampul surat berukuran 10”x 15” beralamat sendiri dan setem RM2.00
D. ALAMAT PERMOHONAN DAN TARIKH TUTUP
a) Permohonan hendaklah sampai kepada :-
Yang Dipertua
Majlis Perbandaran Taiping,

Jalan Taming Sari,

34000 Taiping,

Perak.

SEBELUM ATAU PADA 30 OGOS, 2010


Muatnaik
MORE INFO FRESH GRADUATE JOBS

MORE INFO EXECUTIVE LEVEL JOBS
6:42 AM | 0 comments | Read More

JAWATAN KOSONG FELDA

Written By Admin on Thursday, July 29, 2010 | 1:12 PM



Felda Travel Sdn Bhd adalah sebuah anak syarikat Felda Holdings Bhd yang menjalankan aktiviti pelancongan serta menguruskan beberapa pusat peranginan di negeri-negeri Pahang, Negeri Sembilan, Johor, Perak dan Sabah. Sebagai usaha memperkembangkan perniagaannya, ia senantiasa membina pusat-pusat peranginan yang baru di lokasi-lokasi menarik. Sehubungan itu, Felda Travel Sdn Bhd mempunyai pelbagai kekosongan jawatan untuk warganegara Malaysia yang berkelayakan yang berhasrat membina kerjaya dalam bidang ini.

1. EKSEKUTIF FOOD & BEVERAGES
2. EKSEKUTIF HOUSEKEEPING
3. EKSEKUTIF KEWANGAN
4. EKSEKUTIF SUMBER MANUSIA & PENTADBIRAN
5. EKSEKUTIF KONTRAK DAN PEMBELIAN
6. EKSEKUTIF FRONT OFFICE
7. EKSEKUTIF REKREASI
8. EKSEKUTIF SENGGARAAN (CHARGEMAN)
9. EKSEKUTIF HOUSEKEEPING
10.KERANI AKAUN/SUMBER MANUSIA & PENTADBIRAN/ KONTRAK & PEMBELIAN
11.JURUTEKNIK
12.PENYELIA JUALAN
13.PENYELIA SENGGARAAN
14.PENYELIA REKREASI
15.PENYELIA FRONT OFFICE
16.PENYELIA HOUSEKEEPING
17.PEMBANTU AM (10 Kekosongan)
18.PENYAMBUT TETAMU (7 Kekosongan)
19.PEMBANTU REKREASI (3 Kekosongan)
20.ATENDAN KOLAM RENANG (2 Kekosongan)
21.TUKANG KEBUN (3 Kekosongan)
22.BELLMAN (3 Kekosongan)

MUAT TURUN SYARAT KELAYAKAN

Calon-calon yang berminat dipelawa menghantar resume yang lengkap dengan menyatakan kelayakan, pengalaman kerja berserta sekeping gambar terbaru berukuran pasport (t.d.) tidak lewat daripada 13 Ogos 2010 kepada:

PENGURUS KANAN
BAHAGIAN STAFFING & PERHUBUNGAN UNIVERSITI
FELDA HOLDINGS BHD, TINGKAT 9, BALAI FELDA
JALAN GURNEY SATU 54000 KUALA LUMPUR

Hanya calon-calon yang disenarai pendek sahaja akan dipanggil untuk temuduga.

Tarikh Tutup Permohonan: 13 OGOS 2010
1:12 PM | 0 comments | Read More

Jawatan Kosong Kerajaan Perak

Written By Admin on Monday, July 26, 2010 | 8:19 AM




PEMOHON-PEMOHON ADALAH DIPELAWA DARIPADA WARGANEGARA MALAYSIA RAKYAT DYMM.PADUKA SERI SULTAN PERAK DARUL RIDZUAN YANG BERKELAYAKAN SAHAJA, LAYAK MEMOHON KEKOSONGAN JAWATAN DALAM PERKHIDMATAN AWAM NEGERI PERAK SEPERTI BERIKUT :-

1. PEGAWAI HAL EHWAL ISLAM (PENSYARAH) (Gred S41)

Klasifikasi Perkhidmatan : Perkhidmatan Sosial
Taraf : Tetap
Kosong : 6

2. PENOLONG PEGAWAI HAL EHWAL ISLAM (PENSYARAH) - (KONTRAK) (Gred S27)

Klasifikasi Perkhidmatan : Perkhidmatan Sosial
Taraf : Kontrak
Kosong : 2

3. PENGHULU (Gred NP27)

Klasifikasi Perkhidmatan : Perkhidmatan Pentadbiran Dan Sokongan
Taraf : Tetap
Kosong : 25

4. RENJER HUTAN (Gred G17)

Klasifikasi Perkhidmatan : Perkhidmatan Pertanian
Taraf : Tetap
Kosong : 4

5. PEMBANTU PERTANIAN (Gred G17)

Klasifikasi Perkhidmatan : Perkhidmatan Pertanian
Taraf : Tetap
Kosong : 12

6. JURUTEKNIK (AWAM) (Gred J17)

Klasifikasi Perkhidmatan : Perkhidmatan Kejuruteraan
Taraf : Tetap
Kosong : 23


7. PENGAWAS HUTAN (Gred G11)

Klasifikasi Perkhidmatan : Perkhidmatan Pertanian
Taraf : Tetap
Kosong : 61


KLIK SINI UNTUK SYARAT LANTIKAN DAN PERMOHONAN SECARA ONLINE

Permohonan Online / Pengisian Borang SPA.Pk.Pind.1/2004
1. Permohonan kekosongan jawatan di SPA Perak boleh dibuat dengan dua cara iaitu melalui online dan juga secara pengisian Borang SPA.Pk.Pind.1/2004.
2. SPA Perak menggalakkan pemohon menggunakan permohonan secara online.
3. Borang Permohonan Jawatan SPA.Pk.Pind.1/2004 boleh diperolehi di Pejabat Suruhanjaya Perkhidmatan Awam Negeri Perak.

Daftar Permohonan Secara Online
1. Pemohon perlu mendaftar setiap kali iklan kekosongan jawatan dikeluarkan.
2. Anda boleh membuat semakan status permohonan bagi jawatan yang telah dipohon.

Tarikh Tutup Permohonan: 26 Ogos 2010

MORE INFO ...
8:19 AM | 0 comments | Read More

Jawatan Kosong Kementerian Kemajuan Luar Bandar dan Wilayah

Written By Admin on Saturday, July 17, 2010 | 11:31 PM



IKLAN JAWATAN KOSONG
KEMENTERIAN KEMAJUAN LUAR BANDAR DAN WILAYAH

Warganegara Malaysia yang berkelayakan adalah dipelawa untuk menyertai warga
Kementerian Kemajuan Luar Bandar dan Wilayah melalui jawatan berikut :-

1. JAWATAN : PEKERJA KHIDMAT SINGKAT
(Pengurus Medan Infodesa)

a) Kementerian/Jabatan/ : Kementerian Kemajuan Luar Bandar dan Wilayah
Badan Berkanun/Pihak
Berkuasa Tempatan
b) Kumpulan Perkhidmatan : Sokongan
c) Klasifikasi Perkhidmatan : Klasifikasi Perkhidmatan Sistem Maklumat

TARIKH TUTUP PERMOHONAN
Tarikh Tutup : Terbuka


DOWNLOAD IKLAN


PENGHANTARAN BORANG
a) Permohonan mestilah disertakan bersama dengan satu salinan (salinan perlu
disahkan:
i) Resume/CV Bergambar
ii) Kad Pengenalan
iii) Sijil-Sijil Akademik (SPM,Diploma,Ijazah)
iv) Sijil-Sijil Ko-Kurikulum

b) Permohonan hendaklah dikemukakan kepada :

SETIAUSAHA BAHAGIAN
KEMENTERIAN KEMAJUAN LUAR BANDAR DAN WILAYAH
BAHAGIAN PENGUPAYAAN KOMUNITI DAN INFODESA
TINGKAT BAWAH, MIECC
JALAN DULANG, MINES RESORT CITY
43300 SERI KEMBANGAN
SELANGOR DARUL EHSAN
11:31 PM | 0 comments | Read More

Jawatan Kosong Kementerian Kemajuan Luar Bandar dan Wilayah



IKLAN JAWATAN KOSONG
KEMENTERIAN KEMAJUAN LUAR BANDAR DAN WILAYAH

Warganegara Malaysia yang berkelayakan adalah dipelawa untuk menyertai warga
Kementerian Kemajuan Luar Bandar dan Wilayah melalui jawatan berikut :-

1. JAWATAN : PEKERJA KHIDMAT SINGKAT
(Pengurus Medan Infodesa)

a) Kementerian/Jabatan/ : Kementerian Kemajuan Luar Bandar dan Wilayah
Badan Berkanun/Pihak
Berkuasa Tempatan
b) Kumpulan Perkhidmatan : Sokongan
c) Klasifikasi Perkhidmatan : Klasifikasi Perkhidmatan Sistem Maklumat

TARIKH TUTUP PERMOHONAN
Tarikh Tutup : Terbuka


DOWNLOAD IKLAN


PENGHANTARAN BORANG
a) Permohonan mestilah disertakan bersama dengan satu salinan (salinan perlu
disahkan:
i) Resume/CV Bergambar
ii) Kad Pengenalan
iii) Sijil-Sijil Akademik (SPM,Diploma,Ijazah)
iv) Sijil-Sijil Ko-Kurikulum

b) Permohonan hendaklah dikemukakan kepada :

SETIAUSAHA BAHAGIAN
KEMENTERIAN KEMAJUAN LUAR BANDAR DAN WILAYAH
BAHAGIAN PENGUPAYAAN KOMUNITI DAN INFODESA
TINGKAT BAWAH, MIECC
JALAN DULANG, MINES RESORT CITY
43300 SERI KEMBANGAN
SELANGOR DARUL EHSAN
11:31 PM | 0 comments | Read More

How Forex Brokers Work

Like any other business in the history of business, your broker’s raison d’etre, is to make as big a profit as possible. There are about as many ways to go about this as there are brokers. For those who are in it for the long haul, however, it is generally best to adopt a set of practices which are deemed fair by their clients: certain boundaries are set, and operating beyond them can cost a brokerage its reputation, and along with it its clients. Straying outside these boundaries, therefore, is not considered as being in line with the long term goals of the business. How strictly these boundaries are enforced, especially when there is little chance of clients ever even becoming aware of any transgression, again varies from business to business. For the sake of simplicity, in this article we assume that everyone in the business is squeaky clean, as if every client could peek into the broker’s back office at any time and dissect every trade. This is obviously not the case, and many brokers do take advantage of this opaqueness, but the details of that are best left for another discussion.

So without further ado, let’s get into the details of how forex brokers function. Somewhat removed from the top-tier interbank market, retail forex brokers are there to provide a service that would otherwise not be available, that is, giving an investor with a $10,000 bankroll the chance to speculate in the up-until-recently very exclusive forex market. There are generally considered to be 2 types of brokers providing access at the retail level: Electronic Communications Networks (ECNs) and Market Makers. ECNs are generally somewhat more exclusive, requiring larger deposits to get started, but are seen as providing more direct access to the interbank market. As we will see, there are certainly advantages to this, but some disadvantages as well. Market makers, on the other hand are more often than not, the counter party to their clients’ trades, creating somewhat of a conflict of interest, whereas ECNs profit from commission fees charged directly to the clients, regardless of the result of any trade, they are seen as being completely impartial – an ECN has no incentive for a client to lose money. In fact, one could argue that an ECN stands to profit more if a client is successful, meaning that s/he will stay around longer and they will be able to collect more commission fees from them. A market maker, on the other hand, being the counterparty to a client’s trade, makes money if the client loses money, providing an incentive for some shady practices, particularly in an unregulated market. The extent to which this happens varies among individual brokers. There are also some benefits to trading with a market maker (see our ECNs vs. Market Makers article) Some brokers also provide a service that doesn’t quite fit into either category – they route different orders differently, depending on complex algorithms, or on a dealing desk, that analyze each order and attempt to fill it in the way that will be most beneficial to the broker’s bottom line. They can offset some client orders against one another, effectively creating an in-house market, they can choose to be the counterparty to a client’s trade (trade “against” the client), or they can offset their position with a hedge through a higher-tier counterparty. Note that the market maker is mainly concerned with managing its net exposure, and NOT with any single individual’s trades. They are NOT gunning for your stop losses specifically, but may be gunning for clusters of stops.